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教育动态

市教育局:2012年教师和校长培训工作启动

为有效落实我市中小学师资队伍建设的“十二五”规划,切实抓好中小学教师和校长的培训提高工作。3月13日,苏州市2012年度教师和校长培训工作会议在苏州市教育局举行。
会上明确了本年度的培训工作目标,强调培训要以师德培养为重点,抓好骨干教师和校长队伍建设,发挥骨干教师引领作用,认真落实农村教师培训工作,扎扎实实做好中小学教师的全员培训,推进校本研修,全面促进教师专业发展。会议详细部署了2012年市级教师和校长德育培训、骨干培训、全员培训、职业类专项培训、国际合作培训等七大类37小项的培训工作。与会人员认真听取了人事师资处副处长唐晓明的工作安排。
唐晓明副处长要求现阶段的培训工作需紧紧围绕四个抓手,即学历提升、梯队建设、重视培训和评优评先。他说,加强教师培训机构建设,激励教师参加高层次学历(学位)进修。抓好骨干教师的梯队建设,完善全员培训制度,加大校本研修的管理、指导力度,进一步促进地区间教师培训的合作、交流,积极运用互联网、信息技术开展师资队伍建设的管理和服务,逐步实现师资队伍建设的高水平现代化。
据了解,本次市级培训苏州市教育局将委托有关大学、教科院、电教馆等单位具体实施。(华露 实习生 樊姗妮)